公司半夜通知全员放假后一夜搬空，200 名员工遭欠薪，员工该如何维权？公司跑路前一般有哪些征兆？
近日，西安明德启智科技有限公司（以下简称“明德启智公司”）多位员工致电华商报新闻热线，他们入职以来，虽在明德启智公司上班，可发工资、签劳动合同的却是第三方公司，如今明德启智公司不知搬至何处，且管理层“失联”，他们连维权都不知怎么办。 24日晚11时公司通知“全员放假” 原本25日发的工资没了着落 5月25日一早，明德启智公司网销管理员小张按时前往位于西安市高新二路某大厦的公司上班。在他快到单位、准备在钉钉上打卡时，惊讶地发现，原本都在群里面的公司大小领导，竟莫名其妙地从钉钉里消失了。 而钉钉里一份发布于5月24日晚11时34分的“关于公司启动重大事项内部审查及暂停业务的通知”，更让小张一头雾水。 该通知称，接投资方紧急通知，因在近期配合基金审计及核对离职人员尽职调查过程中，发现公司存在大额资金去向不明、内部管理严重失序的问题，“已造成对股东利益及员工长期利益造成实质性严重损害并已严重影响企业经营”，所以，“从即日起对内部管理异常行为进行审查，关闭平台系统封存日志，审查数据流转”，同时暂停财务审批，所有对外业务活动即刻停止，并从即日起“全员放假”，直至内部审查结束。至于发薪等人力资源问题，该通知称“最晚于本月（5月）29日，由人力资源通知”。 小张赶到公司后，发现走廊里已挤满了同事。而公司在走廊两侧的三个大办公室玻璃门均已上锁，只剩下一排排空旷的桌椅。 在现场，有员工告诉记者，看到钉钉里发的通知后，有人曾半夜来公司看过，发现电脑、微波炉还有空调等都搬走了。目前，不仅钉钉已“停摆”，连公司的办公软件、企业微信，也已将他们移除。尽管员工纷纷联系公司的领导，可电话不是关机就是“正在通话中”。管理层的突然“失联”，令他们感到费解，而联想到拖欠未发的工资，大家更是郁闷。员工认为，即便公司进行内部审计，也不应该影响和拖欠发放员工工资。 “公司是每月25日发工资，现在公司突然以内部审计、‘全员放假’搬走了，也不发工资，到底是像通知所说的真出了问题，还是为了不发薪故意这么做的？ “我们公司员工有200多人，粗略算下来违法的工资都有数百万元了…”5月28日上午，记者再次来到公司现场采访时，员工、公司中层、甚至保洁员，均称工资被拖欠了。而查看该公司的钉钉，也已是“空荡荡”。截至当日，从公司所发“通知”的阅读人数可见，已读人数213人，5人未读。 在明德启智公司管理着30人销售团队的负责人张先生在接受记者采访时称，公司到底有何问题，他不清楚。但在今年5月15日，他于北京见到公司某领导时，曾被要求解散团队，可他认为公司还未给员工发工资，就没有答应。 就员工与明德启智公司的劳动关系，张先生介绍，今年3月，公司人力部门曾统一发短信邮件，让员工去签第三方、换一个劳动主体，当时很多人就去签了；至于社保，入职时人力会询问每个人，愿缴社保的，有五险但没有一金；自愿放弃的，公司会答应一个月给补贴500元。 截至5月29日，多位员工称尚未接到公司关于工资支付的任何通知。但在当日下午4点多，钉钉上又出现了明德启智公司发布的公告，称还在与股东沟通，对公司财务的审查还在继续，关于员工工资没有任何提及。 目前，部分员工已经向辖区劳动监察大队及市场监管部门进行了举报和投诉。一公司半夜突通知“全员放假”，领导失联！员工数百万工资没了着落